内蒙古民隆农贸批发市场有限责任公司人事部部长

人力资源部：部长

招聘要求：

1、性别不限，年龄25-38岁之间，普通话标准，统招专科及以上学历，人力资源企业管理或经济类专业毕业。

2、至少两年以上50人以上企业人力资源主管工作经验。

3、熟悉国家和内蒙古的相关劳动人事政策，精通劳动法律法规。

4、熟悉人力资源日常管理工作流程，在人才的发现与引进、薪酬福利设计、绩效考核、岗位培训、员工职业生涯规划等方面有系统的了解和丰富经验。

5、能力突出者可适当放宽条件。

6、薪资面议

  岗位职责：

 1、负责人力资源各模块的管理工作，为企业业务发展提供人力资源保障。

2、完善人力资源相关规章制度，并监督执行，保证日常业务有序开展。

3、组织招聘、培训、绩效、薪酬和员工关系管理等的具体实施工作。

4、指导下属提高业务能力和工作完成质量。

 5、处理公司管理过程中的人事问题。